POINT.01
安定して働ける環境
創業以来、お客様との良質なコミュニケーションと実績により充実した関係性を保つことで安定したお仕事の受注がございます。また、社会保険完備はもちろんのこと、月給制、有給休暇、昇給制度、制服貸与、社内表彰制度、各種祝い金制度など様々な制度の導入と安定した仕事量とともに安心して働ける環境づくりへの取り組みを行っています。
POINT.02
充実した研修
出来るだけ長く、安心して働いていただくために、安全面の指導を含めたしっかりとした研修期間を設けています。最低二十時間の講習に加え、同乗指導では完全に仕事に慣れていただくまで、仕事を覚えて独り立ち出来るまでしっかりとフォローさせていただきます。
POINT.03
資格取得支援
ドライバーから運行管理者になるまで、資格取得によるステップアップが出来る環境があります。是非、その環境の中でドライバーとして現場で積んだ経験を活かしつつ、運行全体を管理する立場へと、そして会社の中核を担う立場へと成長していってください。
POINT.04
女性ドライバーが活躍中
男女問わずドライバーを目指す人の未来を応援しています。どんな人にも自分の個性を活かした仕事で頑張って欲しいですし、経験や技術を磨くことで自信を持って働ける仕事にして欲しいと思っています。自分の好きを仕事にしてみてください。そんな方々をしっかりサポートさせていただきます。